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JAM
​組織変革
​プロジェクト
~No Members, No JAM~

カモメペンギン.JPG

推薦図書 「カモメになったペンギン」

ジョン・P・コッター/ホルガー・ラスゲバー:著

「組織変革を成功させる八段階のプロセス」を幅広い層に、わかりやすく示したビジネス寓話。

組織変革のプロセス、それを成し遂げるためのリーダーシップのエッセンスが、ペンギンのコロニーを舞台とした物語に凝縮されている。

~ペンギンたちが実行した八段階の変革プロセス~

①危機意識を高める

②推薦チームをつくる

③ビジョン戦略をたてる

④ビジョンを周知する

⑤メンバーが行動しやすい環境を整える

⑥短期的な成果を生む

⑦さらなる変革を進める

⑧新しいやり方を文化として根付かせる

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